Надежный помощник в выборе жилья
Надежный помощник в выборе жилья

Дефицит рабочей силы. Как решить проблему кадрового голода

03.04.2020
0   комментариев
403

Рынок труда на Украине имеет две актуальные проблемы: безработицу и недостаток квалифицированных кадров. Причиной этому служит отсутствие взаимодействия между соискателем вакансий и работодателем.

Известно, что многие выпускники украинских высших учебных заведений не могут найти работу по специальности. По мнению экспертов рынка труда, в начале нынешнего столетия стали не востребованными и малопривлекательными технические профессии. Молодежь предпочитает осваивать профессии экономиста, социолога или юриста.

Неправильная образовательная политика того времени дала негативные результаты. Промышленность Украины до сих пор пожинает плоды этого негатива. В настоящее время украинский рынок труда очень нуждается в квалифицированных кадрах, но система подготовки кадров не совершенна. Это признают все работодатели Украины. По мнению председателя Наблюдательного совета Мультиплекс холдинга Антона Пугач, в Украине существует огромный кадровый дефицит. Высококвалифицированные специалисты, которых несколько десятилетий тому назад выпускали средние специальные заведения, очень востребованы в разных сферах хозяйственной деятельности

Решение проблем кадрового голода

Существует такое емкое понятие, как кадровый голод. Оно подразумевает недостаток специалистов среднего звена и рабочих. Согласно данным статистики, в Украине более 1,6 миллиона трудоспособного населения не имеют работы. С каждым годом растет уровень безработице в стране.

По мнению экспертов рынка труда, ситуацию с безработицей на Украине можно исправить. За последние несколько лет на рынке появилось большое количество вакансий. Увеличение числа вакантных мест подтверждается кадровыми интернет-ресурсами и Государственной службой занятости.Рост вакансий отмечается во всех сферах хозяйственной деятельности.   Наряду с позитивными явлениями, происходящими на рынке труда, следует отметить, что даже увеличение предложений от работодателей не позволяет значительно снизить уровень безработицы. Все дело в навыках  претендентов на вакантные места. Работодатели стремятся получить лишь квалифицированных работников, которых найти очень сложно. Отсюда и возникает дефицит рабочей силы или кадровый голод.

Решение проблем кадрового голода

Решением проблемы кадрового голода может стать согласованная оплата труда. Зачастую соискатели хотят получать заработную плату на-20% выше той, что им предлагают работодатели.

Для привлечения талантливых профессиональных кадров работодателям необходимо увеличивать заработную плату работникам. На сегодняшний день рост оплаты труда недостаточен. Большинства украинцев не устраивает низкий уровень заработной платы.

Жители больших городов Украины очень требовательные и часто не соглашаются на первую попавшуюся работу, несмотря на безработицу и свою недостаточную квалификацию. В этом случае работодатели ищут работников из близлежащих населенных пунктов, которым найти работу довольно сложно.

Дефицит высококвалифицированных кадров невозможно устранить путем увеличения количества выпускников техникумов и высших учебных заведений. Украинские вузы не обеспечивают студентов навыками, которые требуют работодатели. Основной задачей в решении кадрового вопроса для руководителей компаний является обучение и удержание работников на предприятии.

Чтобы устранить кадровый голод руководство компаний должно инвестировать обучение персонала.

К примеру, компания DuPont успешно работает со студентами. Руководство этой компании привлекает студентов на сезонную работу. Анализируя результат их работы, выбирает наиболее талантливых и предлагает им постоянную работу в своей компании.

Острая нехватка высококвалифицированных кадров коснулась даже компаний IT-сферы. В недалеком прошлом Украина была лидером рейтингов по уровню квалификации IT-кадров. На сегодняшний день страна утратила лидирующие позиции. Проблема в низком уровне заработной платы работников IT-сферы.

В связи с этим, IT-специалисты высокой квалификации предпочитают работать в развитых европейских странах. Несмотря на это, украинский рынок труда имеет в своем распоряжении достаточное количество дипломированных айтишников. Главное найти среди них работников, которые хотят развиваться и приносить максимальную пользу предприятию. Отток профессионалов за рубеж является основной причиной кадрового голода. Многие трудоспособные жители Украины предпочитают работать в Польше, Венгрии, Словакии, Португалии. В настоящее время безвизовый режим Украины с ЕС упростил выезд украинцев за границу в поисках  обеспеченной жизни. Для многих работодателей Украины это явление стало своеобразной шокотерапией.

Трудоспособные жители Украины

По мнению экспертов, в ближайшее время массовый отток рабочих несколько уменьшится. Ситуация постепенно станет улучшаться.

Люди поняли, что кроме высоких европейских зарплат, в этих странах очень высокая стоимость аренды жилья. Именно поэтому многие украинцы возвращаются домой, понимая, что в своей стране они будут чувствовать себя более уверенно и комфортно, нежели в чужих краях.

Причина дефицита рабочей силы заключается в непопулярности рабочих профессий у молодежи. Современные молодые люди предпочитают офисную работу.

Эксперты убеждены в том, что данный процесс является эволюционным. В недалеком будущем произойдет переформатирование сферы труда. К «белым воротничкам» будут предъявляться более завышенные требования. Таким образом, спрос на рабочие профессии станет возрастать. В результате этого, те, кто не смог подыскать себе офисную работу, будут приобретать  рабочие профессии.

Кадровый голод

Выводы

Решить проблему кадрового голода на первый взгляд довольно просто. Необходимо лишь обеспечить людей конкурентной заработной платой и стабильной работой. Без надлежащих инициатив государства эти проблемы могут остаться не решенными.

Государственным органам необходимо проводить активную работу с профильными учебными учреждениями, внедрять эффективные мотивационные программы, целью которых является удержание наиболее профессиональных работников на предприятиях.

Необходимо убеждать выпускников школ получать образование в профильных учебных заведениях, помочь им сделать осознанный выбор рабочей специальности. Рабочим профессиям в Украине крайне важна кампания по их популяризации.

Государству нужно восстановить престиж рабочих профессий. Решить эту проблему помогут социальные программы.

Финансовая составляющая - основная мотивация, но далеко не единственная. Для привлечения квалифицированных сотрудников в свою компанию необходимо развивать корпоративную культуру, обеспечить хорошие условия для работы и лояльно относиться к рабочим.

Создавая корпоративную культуру и бренд работодателя, нужно четко уяснить проблемы работников, чтобы удовлетворить их потребности и позволить гордиться своей работой.

Горячие объявления

Новостройки
13 825 грн
492 $
405 €

Киевская область, Киево-Святошинский , Буча, , Шевченко, 1а

Мероприятия

Все мероприятия
  • 19.10.21, 00:00
    Специализированная выставка «ЕвроСтройЭкспо-2021» - это единое информационное пространство для специалистов из всех секторов строительной промышленности и смежных с ней отраслей: архитекторов, градостроителей, инвесторов, строительных компаний, коммунальных служб, представителей центральных органов власти, областных и районных госадминистраций, местных органов самоуправления, государственных и частных предприятий, международных организаций и фондов. «ЕвроСтройЭкспо-2021» - это предтендерная площадка для осмотра и оценки товаров и услуг, экспонируются государственными структурами по закупке, а также организациями, занимающимися обеспечением строительных объектов сырьем, материалами, оборудованием, техникой. Эта профессиональное событие является отличным поводом для национальных и международных компаний позиционировать себя на украинском строительном рынке, проанализировать конкурентоспособность своей продукции, найти новых партнеров, дойти к коммерческому согласию, ознакомиться с передовыми достижениями современных технологий строительства. Организатор: ООО «Международный выставочный центр» при поддержке Министерства развития общин и территории Украины. Главная составляющая выставок - Международный конгресс «Институциональные и технические аспекты реформирования жилищно-коммунального хозяйства » (организатор: Министерствo развития общин и территорий Украины). Тематическая направленность мероприятий Конгресса (конференций, семинаров, круглых столов) посвящена актуальным вопросам отрасли по определению стратегических направлений реформирования жилищно-коммунального хозяйства Украины, усовершенствование системы управления в жилом секторе, энергоэффективности в строительстве, стратегии развития водопроводноканализационного хозяйства, энергосбережения на предприятиях отрасли, системы тарифообразования, обеспечение населения качественной питьевой водой, современного состояния и проблем водных ресурсов, технологий очистки сточных вод, разработки национальной стратегии обращения с отходами и тому подобное. Место проведения: Украина, г. Киев, Международный выставочный центр, Броварской проспект, 15, станция метро «Левобережная» Контакты: тел.: (044) 201-11-68, 201-11-59 e-mail: stroyexpo@iec-expo.com.ua, forum@iec-expo.com.ua www.iec-expo.com.ua/eseua-2020.html   …
    234
  • 19.10.21, 00:00
    Специализированная экспозиция VILLA & LEISURE EXPO, которая состоится в рамках XI Специализированной выставки ЕвроСтройЭкспо – 2021 ТЕМАТИЧЕСКИЕ РАЗДЕЛЫ Геология, геодезия, топосъемка частного землевладения Юридические и риелторские услуги Проектирование и строительство загородных домов и приусадебных строений: - бани, сауны, хамама, spa-комплекса - зоны барбекю - зимнего сада, оранжереи, теплицы - вольера, птичника, хлева, шедов Реставрация, реконструкция частных домов Инженерные коммуникации в частном доме (проектирование, монтаж, материалы и оборудование) Профильные системы (светопрозрачные и вентилируемые фасады, витражи, цельностеклянные перегородки) Энергосберегающие технологии в загородном строительстве, «Экодом» Системы пожарной безопасности и охраны частного дома, «Умный дом» Окна, солнцезащитные технологии Лестницы Двери Дизайн интерьеров   Заборы, ворота и системы ограждений Строительство арочных декоративных сооружений Декоративное освещение сада и зоны отдыха Мебель для зоны отдыха, оранжереи, зимнего сада Детские игровые площадки   Оборудование для загородного отдыха Строительство и оснащение бассейна, водопада, фонтана Оснащение зоны барбекю - кухонное оборудование (печь, гриль, барбекю, мангал, тандыр, коптильня) - сантехническое оборудование - аксессуары Производство алкоголя в домашних условиях - оборудование и аксессуары Производство крафтовых сыров в домашних условиях   Электро-, -бензо- и аккумуляторный инструмент, ручной инструмент Минисельхозтехника, садово-парковая техника, садовый инвентарь Автоматизированная система управления микроклиматом помещения «Умная теплица»   Ландшафтный дизайн Посадочный материал Оснащение оранжерей, зимних садов Создание сада на крыше Домашнее выращивание грибов Средства защиты растений, удобрения и грунт Садовые украшения, декоративные горшки, аксессуары для флористики   Племенной материал Оборудование для содержания, уходы и кормления Обустройство декоративных прудов для выращивания экзотических рыб, моллюсков и ракообразных: - установки замкнутого водоснабжения (УЗВ) - оборудование (фильтры, насосы, помпы, аэраторы, компрессоры, УФ- стерилизаторы) - средства по уходу (скиммеры, приборы для борьбы с водорослями, приборы контроля уровня воды, донные заборы и префильтры) - оборудование для подачи корма - водные растения - декоративные элементы - светильники для прудов - аксессуары и расходные материалы Оснащение фермы по выращиванию улиток Оборудование и инвентарь для пчеловодства Кормление животных и специфические корма для экзотических животных Ветеринарная медицина, биопрепараты, инструментарий Место проведения: Украина, г. Киев, Международный выставочный центр, Броварской проспект, 15, станция метро «Левобережная» Контакты: тел.: (044) 201-11-66, 201-11-59 e-mail: vl@iec-expo.com.ua  …
    11
photo
У вас остались вопросы?
scroll